DIRETRIZES PERMANENTES DE COMPORTAMENTO DOS CRONISTAS ESPORTIVOS DO DISTRITO FEDERAL

O Trabalho é um componente fundamental na vida da maioria das pessoas adultas. É importante para todos os profissionais como meio de sustento de sobrevivência, de acesso a bens. Para o cronista esportivo é também importante como espaço para o desenvolvimento de seu potencial e de sua busca de reconhecimento social.

Somos seres competitivos mas que seguem regras emanadas da sociedade humana.

Algumas dessas regras são escritas: constituições, leis, códigos, etc.; outras são regras não escritas, mas aceitas como válidas e estabelecidas pelo costume, como as regras de boa educação, por exemplo. Elas nos afetam e estabelecem limites que deveriam ser iguais para todos. Espera-se dos cronistas esportivos que sejamos cidadãos e profissionais conscientes, com direitos e obrigações claras, e dispostos a cobrar e ser cobrados.

O aprendizado de cidadania no nosso país ainda tem um longo caminho a percorrer, e temos esperança e confiança de que estamos consumindo algo melhor para nossos netos. O cronista esportivo deve estar sempre consciente de sua importância e da importância que o espaço ocupado por ele em sua atividade profissional significa na conquista de novos cidadãos. O exemplo pessoal é a melhor lição e, por isso a ABCD - Associação Brasiliense de Cronistas Desportivos - escreveu e aprovou este Manual de Conduta Ética e diretrizes de comportamento para reforçar e impulsionar essa prática no dia-a-dia das empresas e profissionais que lidam com esporte em Brasília. Toda atitude incoerente com este manual deverá ser comunicada a ABCD, a fim de que o sucesso deste empreendimento seja constante.

Às empresas de comunicação (rádio, televisão, jornais e revistas) que empregam ou abrem espaço ao cronista esportivo rogamos, justapor aos seus profissionais o presente código de ética como cláusula obrigatória nos vínculos entre as partes.
Por fim, a ABCD agradece a responsabilidade e o empenho de todos os que contribuíram para a concretização deste trabalho.

QUESTÕES IMPORTANTES

Estarei violando a política da ABCD e ABRACE?
Estou fazendo uma escolha responsável?
Quais são as prováveis conseqüências da minha escolha?
Essas conseqüências seriam aceitáveis se eu estivesse do outro lado?
É justo com todos os interessados, tanto a curto como a longo prazo?
Promove relacionamentos onde todos saiam ganhando?
Vou me sentir bem comigo mesmo?
Posso me orgulhar de minha decisão?
Como me sentiria se minha família soubesse?
Eu teria qualquer tipo de dificuldade para explicar isso, caso fosse questionado?
Como me sentiria se outras pessoas fizessem o mesmo comigo?

COMO PROCEDER FRENTE A UMA SITUAÇÃO NÃO ÉTICA:

Diante de qualquer atitude incoerente com este Manual, analise e comunique o fato a qualquer diretor da ABCD para que o sucesso deste empreendimento seja constante.

A ÉTICA NAS RELAÇOES PROFISSIONAIS

Nas relações profissionais, todos os cronista esportivos devem adotar as seguintes atitudes:

1 - Nunca utilizar o nome ou estrutura de sua Associação - ABCD - ou da empresa que representa para atingir os objetivos pessoais junto a terceiros ou por intermédio destes. Quando houver conflito de interesses no exercício de função ou no ato de representatividade, o fato deve ser comunicado às partes envolvidas.
2 - Nos relacionamentos, deve-se expressar, defender e difundir a posição da categoria, da ABCD e das empresas, e não credos, dogmas e posições pessoais, especialmente nos campos social, político, cultural, religioso, racial ou de orientação sexual.
3 - No cumprimento do dever cabe ao cronista esportivo ater-se às verdades dos fatos relatando-os com fidelidade e, em caso de conflito, este pertence a quem noticia os fatos.
4 - Deve-se preservar de todas as formas as fontes de informações até que o fato se torne público e haja autorização, mesmo que informal, para divulgá-Io. As informações prestadas ao público devem ser corretas e baseadas em fontes confiáveis. É considerada antiética qualquer tentativa de simulação que induza o público a erro de avaliação ou cria expectativa falsa em relação ao desporto e suas entidades (clubes, federações, etc...).
5 - O comportamento, a responsabilidade e o empenho são fatores imprescindíveis na conduta profissional de todo cronista esportivo.
6 - A desqualificação e desrespeito não são permitidos à ABCD, aos colegas, clubes e demais entidades esportivas e a todas as pessoas ligadas a elas, seja qual for o nível de relação hierárquica dos envolvidos, preservando-se a individualidade e a privacidade. Quando em público e durante as atividades profissionais, as relações dever ser mantidas no campo estritamente profissional.
7 - Nenhum cronista esportivo deve se prevalecer de sua posição para constranger quem quer que seja.
8 - Nas relações entre cronistas esportivos nenhum tipo de privilégio pode ser estabelecido para fornecer pessoas ou grupos de pessoas em detrimento de outros.
9 - Deve-se respeitar a atitude profissional de cronistas esportivos de outras empresas concorrentes e não chamá-los de "coleginhas" pejorativamente.
10 - A citação desairosa sobre as atividades de um colega, pondo em dúvida a sua capacidade profissional ou a veracidade e autoria da informação noticiosa, se constitui em fato grave, eticamente intolerável, que deve ser evitada, quer pelo bem da integração da categoria, que pelas penas que poderão ser impostas, de suspensão a exclusão, caso configurada a agressão verbal mencionada.
11 - A informação é um bem valioso e além de ser precisa, deve ser transmitida com agilidade e objetividade. Deve ser preservadora e usada em benefício do desporto em geral e das entidades que o compõem, e nunca em benefício próprio ou de grupo.

I - DIRETRIZES DE COMPORTAMENTO

Nas relações profissionais, todos os cronistas esportivos devem adotar as seguintes atitudes:

1 - Obedecer rigorosamente o espaço e os horários e datas agendadas ou divulgadas para o trabalho de cobertura dos clubes e entidades.
2 - Diante de situações desfavoráveis, a atitude pró-ativa deve ser sempre adotada. O apoio, seja de qualquer ordem, deve ser evidente, traduzindo-se por meio de uma constante integração entre as partes.
3 - Para um melhor relacionamento, o cronista esportivo deve buscar conhecer, entender e considerar a cultura e a estrutura dos clubes e entidades esportivas envolvidas.

ÉTICA

Juízo de apreciação do comportamento humano, que qualifica uma conduta como certa ou errada, de acordo com determinados padrões de referência, tais como valores, crenças ou regras vigentes.

CONDUTA ÉTICA

É o comportamento correto de acordo com normas, princípios ou padrões aceitos por um indivíduo, uma classe, uma sociedade ou uma organização.

DILEMA ÉTICO

É uma situação na qual a escolha pode não ser clara ou óbvia. Existe, freqüentemente, um conflito entre valores, ou entre dois ou mais fatores críticos, ou entre o que é certo ou errado, mas sobre a qual é preciso fazer uma escolha.

II - DIRETRIZES DE COMPORTAMENTO

As diretrizes de comportamentos desejados, assim comportamentos éticos, entretanto o seu descumprimento não pode ser caracterizado como falta de ética.

Por que a conduta ética?
Porque é um instrumento valioso para apoiar e orientar a conduta do cronista esportivo no seu relacionamento profissional no dia-a-dia. Será o guia de referência da ABCD, o comportamento do cronista esportivo.

Diante de qualquer dúvida quanto à avaliação de um comportamento ético ou desejado (diretrizes) siga os seguintes passos:

1 - Consulte o manual e verifique se a situação se enquadra em algum item do mesmo.
2 - Verifique se o comportamento é ético ou não através da reflexão sobre a legalidade do mesmo.
- Qualquer fato que possa conduzir ao não atendimento de um compromisso assumido dever ser imediatamente informado às partes envolvidas.
- Trajar-se e comportar-se nos encontros de trabalho de forma sóbria, condizente com o ambiente, com a ocasião e com os preceitos morais.
- As informações prestadas a outros cronistas esportivos, ainda que concorrentes, devem ser precisas, exatas e não enganosas, evitando-se interpretações inadequadas e propagação de inverdade.